今年以來，陜西省寶雞市扶風(fēng)縣人社局充分發(fā)揮就業(yè)扶貧助力全縣脫貧攻堅的積極作用，按照“送廠子進村子，送崗位進農(nóng)戶”的工作思路，突出抓好村鎮(zhèn)工廠建設(shè)培育發(fā)展，著力打造“閑房變廠房、農(nóng)民變工人、無業(yè)變就業(yè)”就業(yè)扶貧新模式，有效推進貧困勞動力“村內(nèi)生活、村內(nèi)就業(yè)”。目前，培育發(fā)展“村鎮(zhèn)工廠”56戶，提供就業(yè)崗位1500多個，吸納貧困人員就業(yè)420多人，為貧困戶的穩(wěn)定脫貧奠定了基礎(chǔ)。

　　創(chuàng)新工作機制，支持發(fā)展培育村鎮(zhèn)工廠，使村鎮(zhèn)工廠成為貧困人員就業(yè)的新基地，在壯大村鎮(zhèn)工廠建設(shè)中傾斜各項創(chuàng)業(yè)扶持政策和村鎮(zhèn)工廠建設(shè)無縫對接，實現(xiàn)村鎮(zhèn)工廠“從無到有、從小到大、從大到強”新“三變”模式 ，最終實現(xiàn)全縣113個行政村村村有村鎮(zhèn)工廠。為了確保村鎮(zhèn)工廠能扎下根，穩(wěn)步推進，發(fā)展強大。陜西省寶雞市扶風(fēng)縣人社局采取三聯(lián)驅(qū)動措施支持村鎮(zhèn)工廠發(fā)展。一是加大力度招工引才宣傳。借助相關(guān)媒體、微信平臺等有效載體開展用工信息宣傳、推介用工信息，鼓勵貧困勞動力和富余勞動力盡快就業(yè)，加強引導(dǎo)外出務(wù)工人員返鄉(xiāng)就業(yè)，使全縣有就業(yè)愿望的勞動力就地就近就便就業(yè)，著力解決貧困勞動力就業(yè)難問題。二是加強全縣勞動力培訓(xùn)。為了促進村鎮(zhèn)工廠穩(wěn)步發(fā)展，針對吸納農(nóng)村貧困勞動力文化水平偏低、接受能力差、缺乏就業(yè)基本技能等現(xiàn)狀，委托定點培訓(xùn)機構(gòu)、組建培訓(xùn)講師團，開展上門培訓(xùn)，采取菜單式、手把手為村鎮(zhèn)工廠免費開展技能培訓(xùn)、素質(zhì)培訓(xùn)和法規(guī)常識培訓(xùn)，促使貧困勞動力和富余勞動力從農(nóng)民轉(zhuǎn)變?yōu)閱T工。三是落實相關(guān)扶持政策。村鎮(zhèn)工廠每吸納一個貧困勞動力就業(yè)、且簽訂不低于一年期限勞動合同的，給予每人不低于1000元的崗位補貼，吸納貧困勞動力人數(shù)不低于其員工總數(shù)1/3的，對企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營地租賃費、水電費，按照不超過實際支出額50%的標(biāo)準(zhǔn)給予補貼, 優(yōu)先為村鎮(zhèn)工廠辦理創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款。通過用足用活村鎮(zhèn)工廠相關(guān)政策，實實在在地以實際行動支持企業(yè)發(fā)展壯大，將為更多的貧困勞動力提供就業(yè)機會，解決了貧困家庭穩(wěn)定脫貧問題。

　　培育發(fā)展“村鎮(zhèn)工廠”這一模式，有效解決了貧困勞動力就地就近就業(yè)難題，降低了企業(yè)創(chuàng)辦“村鎮(zhèn)工廠”運營成本，實現(xiàn)了企業(yè)和貧困戶的雙贏，受到了企業(yè)和貧困勞動力的歡迎，為縣域經(jīng)濟發(fā)展做出了貢獻。(扶風(fēng)縣就業(yè)局 孫小艷)

(責(zé)任編輯：村官)

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